"Within the Foundation, Mr. Elis's knowledge is also more developed than that of most staff in comparable positions. A total of 4 staff members worked on the programs described above. Mr. Elis is the only staff member who was actively involved in both the conceptual design phase and the on-the-ground execution for the U.S.–Türkiye 360° Leadership Exchange Program and Roots and Reflections, whereas the other team members provided solely remote support. He has worked on the delivery, evaluation, and design of the Foundation's programs. Other Assistant Specialists in the Department generally work on routine correspondence, establishing basic contacts, and preliminary logistical coordination, such as providing advance notice to cultural venues and institutions prior to a delegation's visit. In contrast, Mr. Elis leverages his profound arts and culture expertise to transform field visits into highly productive and immersive experiences for participants. His advanced competence in high-level protocol management and his proven ability to seamlessly execute cultural diplomacy—ensuring international delegations remain deeply engaged without fatigue—significantly distinguish his role. The staff assigned to each program are shown in the Foundation's internal assignment approvals included in Tabs F-XX through F-XX. His title of Assistant Specialist does not limit his specialized knowledge, since specialized knowledge does not depend on rank or salary."

"Vakıf bünyesinde Sayın Elis'in bilgi birikimi benzer pozisyonlardaki personelin çoğundan daha gelişmiş durumda. Yukarıda açıklanan programlarda toplam 4 personel çalıştı. ABD-Türkiye 360° Liderlik Değişim Programı ve Kökler ve Yansımalar'ın hem kavramsal tasarım aşamasında hem de yerinde uygulanmasında aktif olarak yer alan tek personel Sayın Elis'tir, diğer ekip üyeleri ise yalnızca uzaktan destek sağlamıştır. Vakfın projelerinin teslimi, değerlendirilmesi ve tasarımı üzerinde çalışmıştır. Bölümdeki Diğer Uzman Yardımcıları genellikle rutin yazışmalar, temel temaslar kurma ve bir heyetin ziyaretinden önce kültürel mekanlara ve kurumlara önceden bildirimde bulunmak gibi ön lojistik koordinasyon üzerinde çalışır. Buna karşılık Bay Elis, saha ziyaretlerini katılımcılar için son derece üretken ve sürükleyici deneyimlere dönüştürmek için derin sanat ve kültür uzmanlığından yararlanır. Üst düzey protokol yönetimindeki ileri becerisi ve kültürel diplomasiyi sorunsuz bir şekilde yürütme konusundaki kanıtlanmış yeteneği, rolünü önemli ölçüde farklılaştırır. Her programa atanan atamalar, F-XX'den F-XX'e kadar olan Sekmelerde yer alan Vakfın dahili atama onaylarında gösterilir.Uzman Yardımcısı unvanı uzmanlık bilgisini sınırlamaz çünkü uzmanlık bilgisi rütbeye veya maaşa bağlı değildir."